Accessibilité

Accessibilité de nos formations – Qualiopi
Certifié Qualiopi

Accessibilité de nos formations

Notre organisme s’engage à rendre ses formations accessibles à toutes et à tous, quelles que soient vos situations personnelles ou vos besoins spécifiques.

Indicateur Qualiopi 3 — Besoins spécifiques Indicateur Qualiopi 17 — Accès et maintien Loi du 11 février 2005
1

Notre engagement

Ind. 3 & 17

Prise en compte en amont

Vos besoins sont identifiés dès l’inscription, avant le début de la formation. Aucun frein à votre accès.

Adaptation pédagogique

Contenus, supports et rythme adaptés individuellement à chaque situation et chaque profil.

Référent handicap dédié

Un interlocuteur unique, formé et disponible, pour vous accompagner tout au long du parcours.

Suivi personnalisé

Évaluation continue et ajustements réalisés tout au long de votre formation selon vos besoins.

2

Situations de handicap et besoins spécifiques

Ind. 3
Situations de handicap
  • Déficience visuelle (cécité, malvoyance)
  • Déficience auditive (surdité, malentendance)
  • Troubles cognitifs (dyslexie, TDA/H, dyscalculie)
  • Mobilité réduite ou handicap moteur
  • Troubles psychiques ou maladies invalidantes
  • Troubles du spectre autistique (TSA)
  • Handicap survenu en cours de formation
Autres besoins spécifiques
  • Difficultés linguistiques ou de compréhension écrite
  • Situations sociales particulières
  • Contraintes de santé temporaires
  • Besoins nutritionnels spécifiques
  • Difficultés liées à l’illettrisme
  • Toute autre situation nécessitant une adaptation
Votre situation n’est pas listée ? Contactez notre référent handicap — chaque situation est étudiée individuellement et des solutions sur mesure sont recherchées avec vous.
3

Aménagements possibles

Ind. 17
Aménagements pédagogiques
  • Supports en grands caractères ou format audio
  • Documents numériques accessibles aux lecteurs d’écran
  • Temps supplémentaire pour les exercices et évaluations
  • Reformulation des consignes et explications adaptées
  • Pauses adaptées au rythme du bénéficiaire
  • Sous-titrage des contenus vidéo pédagogiques
  • Outils numériques adaptés (logiciel loupe, synthèse vocale…)
Aménagements organisationnels
  • Formation entièrement à distance (classes virtuelles)
  • Lieux de formation accessibles aux personnes à mobilité réduite (PMR)
  • Fractionnement de la formation en modules courts
  • Formation individuelle ou en petit groupe réduit
  • Horaires adaptés à vos contraintes de santé
  • Matériel adapté fourni sur demande
  • Accompagnement par un assistant de formation
4

La démarche en 3 étapes

Ind. 3 & 17
1

Vous nous informez de vos besoins

Au moment de l’inscription ou en contactant directement notre référent handicap. Toute information partagée est strictement confidentielle et n’influe en aucun cas sur l’accès à la formation.

2

Nous analysons votre situation ensemble

Notre référent handicap prend contact avec vous sous 48 heures ouvrables pour identifier précisément vos besoins et les aménagements les plus adaptés, en concertation avec nos formateurs.

3

Un plan personnalisé est mis en œuvre

Avant le début de la formation, nous formalisons les adaptations retenues. Un suivi est assuré tout au long du parcours et les aménagements sont ajustés si nécessaire.

5

Votre contact — référent handicap

Ind. 17
RH

Enrick

Responsable accessibilité & accompagnement

Délai de réponseSous 48 h ouvrables
DisponibilitéLun – Ven, 10h – 16h

Partenaires mobilisables

  • Agefiph — Aides financières pour la formation des travailleurs handicapés
  • Cap Emploi — Insertion et maintien dans l’emploi des personnes handicapées
  • MDPH — Reconnaissance du statut de travailleur handicapé (RQTH)
  • OPCO — Financement d’aménagements spécifiques via votre OPCO
6

Ce que nous mettons en œuvre

Conformité Qualiopi
Questionnaire de positionnement incluant l’identification des besoins spécifiques dès l’inscription
Référent handicap nommé, formé et joignable — coordonnées affichées sur ce site
Lieux de formation vérifiés pour l’accessibilité aux personnes à mobilité réduite (PMR)
Supports pédagogiques adaptables sur simple demande (format, taille, audio…)
Partenariats établis avec Cap Emploi, Agefiph et structures spécialisées handicap
Traçabilité documentée des aménagements réalisés et de leur efficacité
Information sur l’accessibilité dans tous les documents de formation (programmes, livrets…)
Évaluation de la satisfaction sur l’accessibilité incluse dans le livret de fin de formation
Formateurs sensibilisés à l’accueil des personnes en situation de handicap
Procédure de traitement des demandes d’aménagement formalisée et connue de toute l’équipe

Besoin d’un accompagnement adapté ?

Notre référent handicap est disponible pour répondre à toutes vos questions et construire avec vous un parcours sur mesure.

Contacter notre référent →